【#星宇股份解聘百名应届生HR总监停职##常州市人社局针对星宇股份解聘事件发布情况通报#】
8月25日晚间，常州市人力资源和社会保障局发布情况通报：
“近期，媒体报道常州星宇车灯股份有限公司（以下简称“星宇股份”）解聘应届大学毕业生，引发社会关注，我局成立专项工作组开展全面调查，现将调查情况通报如下：
星宇股份共招录2026届高校毕业生440名，与其中107人解除劳动合同，协商过程中方法简单生硬，缺乏充分有效沟通，造成不良影响，对此企业深表歉意，已对人力资源总监作出停职处理。经查，该企业不存在违规享受就业和人才类政府补贴行为。
事件发生后，人社部门及时提供一对一就业推荐服务，截至8月25日，107人中已有22人实现就业，14人参加其他企业面试，对其余人员人社部门将继续提供就业服务。我市将督促企业引以为戒、举一反三，提升人力资源管理水平，切实保障职工权益。同时加强对全市企业用工检查和指导，引导企业注重人文关怀，主动承担社会责任。
今后，我市将持续落实好各项就业服务举措，如有需求可登录“常州人社”微信公众号，或致电0519-12333服务热线，诚挚欢迎广大青年来常就业创业，并提出宝贵意见。”
此前，星宇股份批量劝退应届生事件引发关注。多名新入职的本、硕毕业生反映，7月初报到后仅一个月，8月8日公司HR分批约谈，以“市场大环境不好”“公司经营出现状况”为由，给出“二选一”方案：要么以“个人原因”主动离职，补偿半个月工资并出具求职推荐信；要么调岗至一线产线操作岗，薪资按普工体系重新核定。
HR被指在约谈中施加行业背调压力。
多名应届生称，原有四百多人的应届生群，裁员后仅剩约120人，约70%退出。
有学生表示拿到的赔偿约4000元，认为已缴纳社保失去应届生身份，再就业困难。
星宇股份主营汽车车灯设计、开发、制造和销售，客户涵盖大众、奔驰、宝马、丰田、理想、蔚来、小鹏等车企。
2023年至2025年，公司营收分别为102.5亿元、132.5亿元、152.6亿元；扣非净利润分别为10.45亿元、13.61亿元、15.83亿元。
2026年第一季度，公司营收34.29亿元，同比增长10.84%；扣非净利润3.47亿元，同比增长10.94%。
截至2025年末，公司员工总数7532人，较2024年末的10426人减少2894人。
值得注意的是，在此次解聘事件前后，星宇股份正推进港股上市。
7月29日，公司二次向港交所递表，重启“A+H”上市；8月15日，公司公告已收到中国证监会出具的境外发行上市备案通知书。
知名公益律师赵良善表示，公司单方强制调岗不合法，员工可主张2N赔偿，集中劝退三百余人涉嫌程序违法。
目前常州市新北区劳动监察大队已介入核查用工合规情况。（常州市人力资源和社会保障局、南方都市报、第一财经、都市快报等） http://t.cn/AXpjRiLZ