#迷惑行为大赏##甲醛要多久才能排除#

整理下全程离谱时间线，事实摆在眼前，根本洗不清：
3.18 店内员工已经出现头晕呕吐不适🤮
3.20 门店才出具验收检测报告，同日多名老师集体呕吐、鼻腔刺痛，轻中度不适频发
3.31 仓促开业，前来打卡的孩童家长直言店内刺鼻气味浓重，教室根本没法久待，孩子只能开门在大厅短暂逗留
4.8 Echo主动询问气味情况，教室异味依旧明显，问题丝毫未缓解
4.9 全体在岗老师再度集体身体难受，呼吸道持续不适😷

几个核心疑问，麻烦正面回应，别拿一纸报告搪塞所有人：

1. 我们从未否认甲醛检测报告，不必主动急着辩解。重点是3.20出具验收、宣称完工达标后，刺鼻异味久久不散，大批老师接连出现身体不适，这份报告的参考意义到底在哪？难道不算漠视员工健康？

2. 3月31日专程到店打卡的小朋友实在可怜☹️，呛人的刺鼻气味，让年幼孩子没法正常待在教室，试问开业前真的考量过孩童健康？

3. 专程从广州过来巡查的管理层，怎么从不长时间待教室办公？管理层的健康金贵，底层授课老师的身体就不值一提吗？双重标准未免太过刺眼。

4. 单凭一张验收报告就能仓促对外开放营业？就算拖到六月开业，短短三个月，足以让封闭教室内的甲醛完全挥发散尽吗？尤其是异味最重的几间教室，日常上课全程密闭，长期接触的伤害谁来承担？

5.不懂就问，3月份温度现在78月份高温甲醛挥发速度能一样吗？[捂嘴哭]

自始至终我针对的从来不是那份检测报告，早就料到企业只会拿报告挡枪。真正无法接受的是刺鼻甲醛持续侵害在岗老师身体，长期不适算不算工伤？

那些进店体验的小朋友，无辜承受有害气味，难道不值得心疼吗？

嘴上把儿童教育、人文关怀挂在嘴边，实际却把员工、孩子的健康抛在脑后，实在讽刺。

呸！