常见几招收拾不听话下属的办法？

先说结论:别指望退让换太平。你退一寸,他进一尺,旁人都看在眼里。位子是组织给的,威信得自己挣,靠一次次按规矩办事。

几招笨办法,但管用:

1.规矩立在明处,谁越线就当面点破,对事不对人。底牌亮一次,比背后忍十次都管用。

2.要紧的事交给顶得上的人,靠不住的就少托付。舞台不是熬资历熬来的,是干出来的。

3.机会和资源跟着表现走,愿意干的往前递,观望的往后靠。

4.硬任务该压就压,是骡子是马,拉出来遛遛就知道。本事得自己长,谁也替不了。

赏罚分明,宽严有度。心软,带不出能打硬仗的队伍。

#38岁体制内干部求助大冰#估计是被针对了。