我是从分钱的角度去理解中国乒乓球队的制度改变的。竞技体育背后都是巨额的经济利益，而且整体非常残酷，属于典型的赢家通吃，冠军就是能拿走最大的蛋糕。之前我国乒乓球很明显比其他国家整体实力要强出一大截，所以才会有总结出的那句“谁上谁冠军”。意思就是国家队挑选谁，谁出去就能拿冠军。

那么对内分钱，自然而然是会有相应的均分机制。设定好绝对主力，剩下的人就是陪练。拿到奖金，注入奖池，冠军拿大头，其他人一起分，雨露均沾，也能养得起一个大团队。

意思就是中国队比其他国家强太多，所以是做为一个整体去分走最大的那一块蛋糕。

但是现在客观环境变了。你不得不承认，随着其他国家队的变强以及我国的人才断档，现在的国乒已经没有从前的统治力了。不是选谁出去，谁就是冠军了。

那么这个时候理所当然的事情就是要把从前那套集体分钱的体制给打破掉。尽可能的搞自由竞争。

那么这两套制度前后的区别在哪里？

集体分钱的时候，是谁选运动员，谁说了算。分配权不是在运动员手里，而是在选送他们的教练手里。教练选谁，谁上，就谁拿冠军。钱拿回来，是教练来设计规则，教练分。

一旦选择了自由竞争，大家都是打比赛，比谁更强成绩更好谁上。那么对教练来讲就不可控了。只要是竞技体育，就一定有意外。一个教练能带的嫡系运动员有限，别的教练带的运动员赢了，你原先做教练的人还有分配权吗？你还有资格去管理分配吗？

钱就不归你分了。

所以身在其中的原先的管理者，自然而然就变成乒乓球队要发展的阻碍了。