#3到5年内社保走向全额实缴#
根据南京2006年的社保政策,企业雇佣一个员工,假设薪资为6000元,企业的总支出成本大约是7742元。
其中企业缴纳的社保为1442元,公积金为300元。
对很多中小企业尤其是小微企业来说,眼下这个经济形势加上这个用人成本,最常见的操作方式就是要么裁员,把成本摊到员工头上……
别问我怎么知道的……
发布于 江苏
#3到5年内社保走向全额实缴#
根据南京2006年的社保政策,企业雇佣一个员工,假设薪资为6000元,企业的总支出成本大约是7742元。
其中企业缴纳的社保为1442元,公积金为300元。
对很多中小企业尤其是小微企业来说,眼下这个经济形势加上这个用人成本,最常见的操作方式就是要么裁员,把成本摊到员工头上……
别问我怎么知道的……