这个公司，是我职业生涯中碰到的矛盾冲突最多最大的一个公司。我们部门已经有好多人试用期没过就辞职了，包括我自己部门的人还有和我同级的同事，和我同级的那个是裸辞的，说现在就算有工作也暂时去不了，要休息一段时间缓一缓。

我们的副总4月份被换掉，集团的副总接管了三个月，现在又新进来一个副总。一朝天子一朝 臣，组织架构持续调整动荡。

我手里的项目是全公司都关注的，做得好能表功，做不好就是罪臣。有清闲部门的负责人现在盯上了我这个项目，说要把他的人借给我参与我这个项目。有部门马上要调整不知去向的同级别同事打听我这个项目是不是要换人，想要往里扎的人不少，但是真正需要干活的人，是我团队里仅有的两三个人。

我觉得自己像个靶子，大家都盯着。干得好一群人扑上来抢功，干得不好，就是因为我们团队干得不好。

我的老板跟我是同一根上的蚂蚱，比我还难，天天被一群副总按在地板上揉，每个人都在嘴上催活儿，但是真正能够帮忙的人不多。

我现在的工作每天都是满的，早上8点半到公司，就全部满了，加班是日常，到家以后挺晚了还经常要打开电脑工作一会儿。

有次开会，大老板过来说话，大家嗯嗯地点头说对对对。老板一走，一个人指着另一个说，你嗯嗯什么点什么头，这个事儿就不能问问吗？我看着他们吵就觉得特别有意思。

我不关心自己是否会升职加薪，我小小团队里面的人们，我认真地关心他们，鼓励他们在巨大工作压力下向前走，尽力帮他们解决问题，如果他们选择离开，我满怀祝福。我也鼓励我自己的老板，一起挺一下，干不动了就一起辞。

至于公司在业务矛盾压力下是否会挺过去，我觉得这个自然会有公司的命运。

老渔说，干不动就不干了。我们都是物质欲望不算高的人。也不需要多少钱。

我每天忙到只剩下睡觉的时间，但是内心却是轻松的。很多时候感觉自己像在看一出戏，也包括在看我自己，有时候在老板们面前表演，有时候在努力做事解决问题，有时候在敷衍。

其实这种混乱场面和巨大的压力也挺有意思，每个人各有所求，一场戏会按照它自己的剧情演绎下去，但最终会有剧终的时候。

前些天我刚刚过了自己五十周岁的生日。

我想，这应该是我的最后一份工作了。