午睡的时候，手机震了一下。

迷迷糊糊睁眼看了一下，是一条好友提醒。

点开头像，是上一个项目里一个不太熟的人推来的名片。

我看了一眼好友申请。

没有备注，没有说明，没有任何关于“为什么加我”的信息。

其实这种情况，我一直有点不太理解。

成年人的社交，时间成本都很高。

你希望别人通过好友申请，至少应该告诉对方：

“我是谁。”

“为什么找你。”

“有什么事情。”

这不是客套，是基本的信息交换。

但想着可能是上一个项目里有什么资料需要沟通，我还是通过了。

通过之后，对方发来两个字：

“您好。”

我等了一会儿，没有下文。

于是回复：

“请问您是？”

接下来，对方洋洋洒洒发来一大段话。

依旧没有介绍自己。

原来，是家里的亲戚想找一份实习工作，问我有没有合适的机会。

我拒绝之后，对方又发来一份简历，希望我帮忙再问问其他单位。

那一刻，确实有点愣住了。

不是因为帮忙这件事。

成年人之间，互相帮忙很正常。

让我意外的是，整个过程里，缺少了最基本的沟通逻辑。

没有自我介绍，没有提前说明，没有询问是否方便。

仿佛默认：

“你认识我，所以应该愿意帮我。”

“我把需求发给你，你自然会接住。”

但现实社会并不是这样运转的。

很多时候，一个人的能力是一张名片。

但一个人的分寸感，是另一张更重要的名片。

尤其是进入职场之后，别人评价一个年轻人，看的从来不只是简历上的学校、成绩和经历。

还包括：

他如何表达需求；

如何尊重别人；

如何处理人与人之间的距离。

那份简历我看了，孩子确实很优秀。

但我也忍不住替他想：

如果未来进入职场，希望身边的大人能教会他一件事——

优秀，不只是拥有漂亮的履历。

也包括懂得如何与这个世界相处。

毕竟，一个人的第一印象，往往不是从能力开始的。

而是从他敲开的第一扇门开始。