星宇车灯事件，
我绝对支持学生寻求各种途径“闹”大。

长期以来为了增强企业的竞争力，
监管层其实在纵容企业侵害劳动者权益。

最直白的例子就是双休，
双休制度至少已经施行20年以上了，
但真正严格执行双休的民营企业占比绝对没到70%。

以及网络声量更大的996群体，
还有明明全职却被包装成个体户的外卖小哥，
全部都在呈现劳动者权益被疯狂践踏。

如果是十几年前企业缺乏竞争力的时期，
监管层出于先把鸡养大的原因有所倾斜其实可以理解，
毕竟鸡活不下去蛋也活不了。

但随着近年的持续发展野鸡都成了凤凰，
依然习惯性的欺负鸡蛋，
那这种不承担社会责任的凤凰，
其实不要也罢。

无序内卷和拉动内需天然矛盾，
真想抑制无序内卷靠几次约谈是痴人说梦；
倒不如从维护劳动者权益入手，
把本来就属于劳动者的权益还给劳动者，
直接增加企业本应该的支出，
倒逼他们放弃无序内卷。

监管层下场给市场营造公平公正的竞争环境，
劳动者有钱有时间了，
内需自然会好起来。