你要别人尊重你，和要别人认可你、喜欢你，本质没有区别，都是在追求评价和凝视。

太去在意和分析这个事情，甚至追求别人“不敢冒犯你”这种感觉，就说明还是没抓到核心。

核心是，你做出了更创新的、这个行业更核心的、更属于我们这一代人的东西，你建立了一套自己的体系，活出了在某个领域里立得住的东西，让后来者觉得你是一个标杆。

比如对我来说，我写一本书，这本书能不能有十年以上的生命力，它融合了创作者经济的思考、这个时代女性创业者的思考。

而且不论他是不是我的用户、喜不喜欢我，都无法否认自己从书里看到了其他IP或者作者在这个时代写不出的价值。

我得冲着这种感觉走，而不是想着写完之后，卖了多少，然后别人再见到你的时候说“哇胜子，你好牛，我respect你”。

所以，尊重就是在你发言的时候，在你做项目的时候，在你做汇报的时候，你要贴着标杆感走，不要贴着别人的目光走。你只要贴着别人的目光走，你就还没上桌。