【#上班刷手机被公司开除# 法院：这不叫摸鱼】#上班这样摸鱼可能会被合理合法辞退#林某于2020年8月，入职一家科技服务公司担任技术工程师。2025年1月，林某结束外派项目，回到南京分公司坐班。林某说坐班期间，公司未分配具体工作任务给她，仅要求她完成竞品调研并每日提交工作报告。2025年2月，公司突然单方面解除劳动合同，理由是林某“严重违反公司员工手册的相关规定、严重违反职业道德”。 该公司员工手册相关条款规定，上班时间从事与本职工作无关的活动，三次（含三次）以上，仍不改正的，视为严重违反规章制度的行为，公司有权按照劳动合同法第三十九条解除劳动合同。对于公司给出的解雇理由，林某在法庭上予以了反驳。 （央视网）http://t.cn/AXCHwygq