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【2026最新高院判例:未足额缴纳社保但已补缴完成,员工不能以此为由被迫离职】

【裁判观点】

关于被迫解除劳动合同补偿金的问题。公司有为黄某缴纳社会保险费,未足额缴纳的部分可通过补缴完成,黄某不能以此来主张被迫离职。

广东省高级人民法院

民事裁定书

(2026)粤民申2790号
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发布于 北京