老板批评你工作做得不好的时候，你不要反驳，让他觉得他说得对，满足他好为人师的心理需求;
老板批评你态度不好的时候，你要拼命解释不是这样的，满足他被人尊重的心理需求。
发布于 北京
职场大小姐
老板批评你工作做得不好的时候，你不要反驳，让他觉得他说得对，满足他好为人师的心理需求;
老板批评你态度不好的时候，你要拼命解释不是这样的，满足他被人尊重的心理需求。