昨天有博主说，如果家里有孩子的，能考公上岸就考公，原因我就不说了，大家都看得到的考公退休后的稳定性（稳定到啥时候还真不好说）

我想说的是2026年如果大家都“思谋上岸”，恰恰说明体制内的竞争烈度已经达到了历史峰值。

当一个方向需要全民思谋才能挤进去时，它的供需红利其实已经见顶了——剩下的全是存量博弈，比的不是谁更优秀，而是谁更能熬、谁家底子厚（所以这条路对于普通家庭来说，性价比极差）

从我们就业形态上经历了：外企、民企、上岸这三条老路，其实底层这种变化已经改变了，再叠加Ai，未来10年，供需缺口最大的，不是坐在CBD写PPT的白领，也不是基层的行政岗位，

而是1. 能把论文转化为专利的转化型技术人才
2. 懂芯片、懂材料、懂生物药的硬核技术
3. 以及能帮中国品牌出海的全球化运营官

再从这三个大项里去找自己喜欢和尝试的小项，而不是在考公一条路走到黑。

我一直都不喜欢体制内，也不喜欢我家娃进去。大部分的基础岗更没啥发展前途。仅代表我个人的观点。