#敢当普法# 【#居家办公受伤能否认定为工伤#?】职工按照单位安排居家办公,有充分证据证明职工居家工作期间确因工作原因受到事故伤害的,不应因在家工作而影响认定工伤。提醒:记得留存工作通知、工作记录、受伤证明等证据。 http://t.cn/AXSdCx8S http://t.cn/R2WxYIA

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26-06-30 18:16 微博认证:山东政法 中共山东省委政法委员会官方微博