辞退狐臭员工，是完全能理解的！

#网友吐槽因狐臭被公司开除# “不好意思，你体味太大被开除了”———相信很多人今天看到了这则新闻。

有人抱不平：体味大怎么了，又不影响业绩！
还有人表示：公司这么干，涉嫌歧视。
律师站在专业的角度上解读：公司涉嫌违法。

等等等等…

话说的都没错，包括涉事女员工也很委屈。
但现实是，不能因为你的存在，让大家不能好好工作，所以公司的做法也能理解。

我觉得吧，很多人可能对狐臭不了解，才表现出这么敏感的“正义”。当你真正被狐臭的气息侵扰，可能就不会这么说了。

狐臭的味道，不是一般的臭，那种腐尸一样的味道用“令人作呕”形容一点不过分。试想一下，在这样的环境下，大家怎么在一起共事？

这里首先要说的是，公司一开始招录员工的时候，就应该对狐臭明显的人有限制。现在既然招录了，在员工没有明显过错情况下，HR可以委婉地告诉员工被辞退的原因。或者告诉员工回去做完手术后，再来上岗。

而员工自己呢，明知自己有狐臭，在进入职场前就应该有所准备，比如采取切除、治疗等手段。

最后说一下，有人说狐臭只是汗腺发达分泌过剩散发出的体味。事实上完全不是这么回事，汗渍的味道通过清洗可以消除，而狐臭你就算每天洗澡一万次也是没用的。 http://t.cn/AXSgOUpd