#男子因私怨给同事车辆油箱注水#【#男子给同事车放气注水被辞索15万# ，法院：公司解除合同程序合法，无需赔偿】6月22日，据四川法治报：成都市某公司于2020年12月与钟某签订无固定期限劳动合同。2024年11月，钟某因私人纠纷，前往其同事居住的小区内故意将该同事车辆轮胎放气。同事发现后报警，经公安机关调解，钟某当场出具保证书，承认自身行为不妥，向同事道歉并保证不再实施滋扰、报复行为。1个月后，该同事从公司下班驾车回家途中，车辆突然熄火，经维修检查发现，车辆油箱被人为注入约2升水。公司监控视频显示，事发当日下午，钟某使用饮料瓶接水后进入监控盲区，其行为时间、活动轨迹与该车辆受损情况高度吻合。同事不堪其扰，当即向公司提出离职，并详细反映了钟某的恶意行为。不久，公司通过微信向钟某发送《解除劳动合同通知书》，解除劳动合同。钟某立即向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决驳回其主张的违法解除劳动合同赔偿金等请求。钟某不服，于2025年3月31日向彭州市法院提起诉讼，要求该公司支付违法解除劳动合同赔偿金151800元。法院审理后认为，该公司解除与钟某的劳动合同，事实清楚、依据充分、程序合法，不构成违法解除，无需支付赔偿金，依法判决驳回其诉讼请求。@九派新闻 http://t.cn/AXS52pwn