人是会成长和发展的，一个人从年轻的时候进到一个单位，随着自身变化，他的生理状态、情感状态、生活方式和生活重心都会发生改变。

从一个人独立地在一个城市生活，到慢慢需要承担更多责任，就好像一棵树在一个地方扎根，向周围伸展，这是一个非常正常的生活的逻辑。但在私有制时代里，时间的维度越来越被人忽略，我们不再期待工作环境对这方面负责任，也不考虑在时间线上人的状态的变化，快节奏的职场生活会要求人永远像一个特种兵战士一样投入工作，于是会出现“35岁优化”这样的话题。

这种“点状”的视角也会反过来影响个体，大家逐渐对那种一生待在一个地方，从事一份职业的选择越来越怀疑，好像那就意味着你没有去拼搏，没有去尝试新鲜的东西。
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