#绪刚说事[超话]#【绪刚说事：基层干事心有公，不必硬吞“三桶泔水”】#新浪新闻[超话]##腾讯新闻[超话]##财经头条[超话]##头条新闻工作室[超话]##绪刚书记##周至县送军村乡村振兴#

老辈人常说，想当好农村基层干部，就得做好喝下“三桶泔水”的心理准备。

所谓“泔水”，便是基层工作躲不开的三类委屈：群众不理解的闲言碎语、人情往来带来的拉扯裹挟、踏实干事却无人体谅的无名委屈。老话总劝导村干部遇事多忍让、多吃亏，少争辩、少计较。

放在过去，村务公开机制不完善，群众诉求反馈渠道狭窄，基层治理缺少完整规范，不少实心干事的干部常遭非议、满腹委屈，只能选择隐忍。那时候甘愿咽下“泔水”，是客观条件受限下的无奈选择。

而今乡村治理早已今非昔比，办事有政策依据，流程规范清晰，村务全程公开，监督体系完备。身为新时代村级干部，只要行得端、坐得正、一心为公，完全没必要无底线忍气吞声，硬生生吞下所有委屈。

心底存公道，干事才有底气。低保评议、土地流转、项目施工、惠民补贴全部公示公开，村内重大事项经村民代表共同商议，所有工作留痕备查。面对无端猜忌、片面闲话、不实谣言，大可搬出政策、亮出台账，当众厘清事实，坦荡清白做事，绝不平白背负污名、吃下哑巴亏。

人情归乡土，原则守底线。农村本是熟人社会，邻里亲友羁绊深厚，人情压力时常相伴，但政策红线、办事规矩半步不能退让。遇到亲友托关系走后门，或是部分村民提出不合规诉求，我们可以耐心宣讲政策、温和沟通劝导，但处事标准必须一碗水端平、立场丝毫不动摇。针对造谣诋毁、搬弄是非、恶意阻碍村集体发展的歪风邪气，更要敢于较真碰硬，绝不做无原则和稀泥的老好人。

基层干部待人要有包容心，但绝不能纵容无理行径。
普通村民因不熟悉政策、不了解实情产生误会，我们多上门走访、多开板凳会宣讲，用耐心化解隔阂、用真心贴近群众，这是基层干部应尽的本分。
可面对蓄意挑事、刻意刁难、恶意抹黑干部的行为，绝不能一味迁就退让。当下乡镇党委、纪检部门为实干者撑腰，遭遇不实委屈有正规渠道澄清正名，不必独自承受全部非议与重压。

忍让不等同于妥协，包容不代表纵容。
新时代乡村发展，不需要一味息事宁人的软性子干部，需要是非分明、秉公履职的实干者。心中装着全村百姓，行事恪守规章制度，堂堂正正履职，清清白白做人。

胸怀一身正气，行事一心为公，正道而行自有民心相伴，何苦强忍这三桶泔水！

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