【百花亭下】
2011年11月24日 上午参加学校座谈会，仍是讨论岗位设置及专业职务聘任标准。参加会议的有几位教师和一些中层干部，校领导李、张、谢也在场。
教师们对教师评分细则有意见，且分歧很大。会上我也谈了这个问题，主要两点：一是资历（校龄、教龄、职龄）分比重问题，分析了年资与贡献的相关性；二是业绩统计年限问题，强调不能仅统计这两年的业绩。当然我这些说法，也仅代表一些年资较长者声音。

2011年11月29日 组织人事处陆处发短信通知：应岗位设置统计工作需要，凡在本次岗位设置中欲申报专业技术岗位的同志（含现在管理岗位上的专技人员），于明天将自己公开发表的论文原件（限第一作者）和职称资格证书原件（同一层次的提供任职时间最早的）送交组织人事处。
匆忙催交材料，目的是想摸底，底清楚了，制定积分标准就能有的放矢，就能确保那些该入圈的人入圈。

（安庆医专 野外教学）