经常听到一些财务人员说，自己不会写，也不会说，就会干活。他们说这话时，洋洋得意，似乎心里面还带着一丝自豪。他们这么说好像是要表白自己是个实在人，是个实干家。可他们不知道的是，这话一出口，等于向外宣告了自己没有发展前途。为什么这么讲呢？不会写、不会说，这就是茶壶里煮饺子，有货倒不出来。对想吃饭的人来说，有饺子倒不出来和没饺子又有什么差别呢？不会写、不会说的人永远只能做最底层的操作类工作，干那些最基础的活。因为做这样的事不需要太多交流，也不会有太多经验输出，把自己这一亩三分地管好就行，把自己份内的活干好就行。但凡个人想着在职场上有所进步，就一定要有比较好的沟通能力、汇报能力、演讲能力，还要具备比较好的书面表达能力。为什么要具备这些能力呢？职位越高端，越需要向外输出经验，输出方法论，还需要随时汇报工作进展与成果。不会写、不会说，意味着个人没有能力把经验和智慧转化为集体的经验和智慧。若真这样，这人在单位里的贡献是很有限的。既然如此，上班族平时就要刻意地锻炼自己的口才和文笔，这两项技能突出的员工在任何单位都是受欢迎的。