#弘扬新风尚小案大道理#
【#新公司撤回录用通知#】王女士为寻求新的发展机会，向B公司应聘安保经理一职。历经多轮面试和筛选，王女士成功拿到录用通知书。怎料，王女士办完离职手续不久，B公司便通知取消对王女士的录用。理由是王女士提供的背景调查联系人存在隐瞒其任职经历的情况。这直接导致王女士既无法入职B公司，又失去了A公司的工作。那么，王女士因此蒙受的损失，谁来赔？@上海奉贤法院 以案释法！ http://t.cn/AXazM0mC