昨晚一刚转正不到一个月的新员工啥贡献都还没有，就提请假 4 天（本月 15-18 日恰好是周一到周四工作日），理由是弟弟高考结束全家出去游玩。

我没回复她消息，这种事情拒绝她或同意她都非常不讨喜，今早十点面试新人，换人。

职场又不是游乐场，年假每个员工都有但才来几月，想啥呢，啥都没干好凭什么？能透支公司的人必定透支客户和市场，我们的立场是先利他再利己。

个人屁事太多的人不适合职场。

我对所有的新员工入职都会强调说“家庭第一工作第二”，但前提是你得先把工作干好，基础不在谈什么福利条件？