有个同事在IT部工作，连续三年绩效拿C。按理说早该被开了，但人家稳如泰山。

我们都纳闷，后来才知道原因公司那个用了十年的核心系统，只有他会维护。其他人都嫌老系统太麻烦，不愿意学。

领导找他谈过两次，让他多带带新人。他每次都答应，但教的东西全是错的。就这样，他靠着一手"技术壁垒",，硬是多苟了两年。

后来公司实在受不了，花大价钱从外面请了团队重构系统。他发现自己被架空的那天，在工位上坐到晚上十点都没走，第二天提交了辞职信。

走之前他在群里发了句话："别学我，我这条路走不远。"

说实话，我当时觉得挺唏嘘的。安全感的来源，从来不是你会别人不会，而是你会的东西永远不怕被人追上。