偷码头薯条学家
26-06-05 13:28

我其实不太理解为什么工作就一定要往“负责人”的方向发展,去做那么多不适合自己的事。我其实也不理解为什么人总是一边说着人无完人,一边又要鼓励自己克服缺点。
在我还是小学生时,我就形成了一套自己的观念,我以“反思”为人最宝贵的品质,追求每隔一段时间能改正自己的一处不足。可是我很快就发现人是有瓶颈的,许多缺点是和人之所以是独立个体绑定的,根本没法改掉。我有过努力,所以我应该有资格不被逼迫。
我似乎更适合做一个自负盈亏的“技艺”掌握者而不是“工作者”。

发布于 北京