我们这周不是开库存紧急会议吗，VP搬来上海亚太区总监，其实是教一教美国这边的人怎么管理供应链，别说，还真的挺有一套，中国人做事儿就是严谨，中规中矩，程序滴水不漏，不像美国这边草台班子，四面透风。

开了半天会，弄了一大堆需要跟进的事情，但是估计也不会跟进，不了了之，一贯作风，我把话放这儿。

上海总监说从旧金山进关，查得很严，要出示邀请函，开会的议程，返程机票等等，我说这都是你今年第三次来了，怎么还这样差？我觉得蓝州的移民官比红州查的更严格，她上次从休斯顿入境就什么也没问。

亚太总监说，库存搞这么差，欧洲和美国大家夏天该度假的还是照常心安理得地度假，亚太区的人做不到。我说这就是欧美衰落的原因之一啊。。

总监说美国同事这边都客客气气的，谁也不挑战谁，不像亚洲，事情办不到真的会被吼。大老板对亚太也是凶凶的，但是在美国就是个笑面虎，做这么烂也不跟这帮人着急。我说大老板也是见人下菜碟啊，美国这边的文化已经不能容忍吼人，美国人都是玻璃心，而且他们很多都有枪[笑cry][笑cry]