【村社干部打“擂台” 捧出28个“金点子” 柯岩街道以亮榜竞跑提质基层治理】
　　 “我们计划依托党群服务中心和科协科普基地，打造宠物友好空间，用‘软萌力量’撬动社群治理。”5月28日下午，在柯岩街道新未庄党群服务中心，梅墅社区干部周燕正在热情洋溢地发言。这是柯岩街道基层党建“亮榜竞跑·金点争先”项目立项评审会现场的一幕。

　　当天，来自柯岩街道29个村（居）、社区的基层干部轮番登台，围绕党员作用发挥、现场教学矩阵、业委会规范建设、村社干部精准管理、兴村共富链五个“榜单”，捧出28个“金点子”——凝聚了他们基层工作的经验和创意。从暖心邻里服务到精细化网格治理，从凝聚社群力量到共富发展路径，一个个贴合群众需求、贴合辖区特色的“金点子”项目亮点十足。

　　记者了解到，街道将会评选出10个重点竞榜项目和10个一般竞榜项目，这些项目所在村（居）、社区会获得街道专属的政策指导、资源对接和经费支持，每个认领成功的项目最高可获得1万元的活动经费支持，首期先拨付50%作为启动资金。

　　这场“金点争先”是柯岩街道立足景城融合、文旅特色鲜明、村社类型多元的区域特点，深化区级“揭榜挂帅、组团竞跑”机制的创新实践。街道相关负责人介绍，“亮榜竞跑·金点争先”就是要把基层党建与治理、服务、共富等民生关切点拧成一股绳，形成“街道张榜、村社揭榜、组团竞榜、实绩晒榜”的闭环。

　　为杜绝项目“纸上落地”，街道构建闭环推进体系，明确村社党组织书记为第一责任人，打造“街道统筹、村社落实、团队竞跑”工作格局。同时，街道党建办工作人员还会通过定期调研、中期评估、动态督导，对滞后项目及时纠偏、对劣质项目有序清退，切实破解项目推进堵点，保障每个项目落地见效。（全媒体记者 何倩霞）