一把手故事汇 8 - 疏不如堵

由于一把手认为年轻人争取进步，争取待遇是跑官卖官，所以之前的年轻人，但凡有点门路或者本事，都像上一级提桶的年轻人那样跑掉了。

之前有一个c9本硕的人才引进，在小城市绝对是大熊猫一样的存在，但是进来以后好多年，不仅没有在自己的编制所在单位干过一天活，也没有按照人才引进的规定给他事业编副科实职转公务员。终于，某天另一个强势单位向他抛出了橄榄枝，不仅要他去，而且直接给他提拔副科实职转公务员。

这时候领导急了，赶紧找他谈话，说你不要去，现在你的编制所在单位空出来一个副科，我马上给你转！

大熊猫：再见。头也不回去了那个强势单位。

根据市组织部统计数据，这个单位90后副科、85后正科、人才引进转公务员三个数字基本全市垫底。听说市组织部跟单位领导班子谈话，询问原因，一把手永远只有一句话：

我们自有安排。