#中国人从什么时候开始按月发工资#月薪制更像一种生活节拍器，其背后有着长时段的历史惯性。先秦时期，诸侯拥有被称为“食邑”的私人领地，领土内的一切资源除进贡之外都由他们自由支配，严格来说并不是后世那种标准化工资。直到战国后期官僚体系成熟，俸禄制度才得以规范。

秦汉官员的收入开始制度化，级别不同收入也不同，但古代俸禄常常不是纯货币，也不总是均匀发放，谷物、布帛、田租、杂给，有什么给什么，尤其地方官员，还有“职田”“官田禄”之类做补给，很多收入要和土地收益、农业时序挂钩。而按月发薪的记载，可以追溯到西汉时期。

唐朝杜佑所撰写的专门梳理典章制度的史书《通典》曾引西汉贡禹故事，其中最引人注目的关键词当属“俸钱月九千二百”“俸钱月万二千”，二者分别是贡禹做谏大夫与光禄大夫时的“月薪”，这说明在西汉，已经出现了以月为单位发放俸禄的现象。《后汉书·百官志》中更清楚地说明了东汉时期大将军以下官员每个月的薪资标准。因此在中国古代早期官员收入里，已经存在相当明确的“月度给付”因素，但汉朝俸禄制度仍主要采用“官阶-秩级-俸禄”的等级制供养体系，本质上说汉朝月薪的“月”更像一种计算和发放的手段，与今天现代意义上的月薪并不完全一样。（文/小山）http://t.cn/AXJjc2sO