AI拉动的全球存储行业大行情，正在对韩国婚恋市场进行洗牌、重塑。

韩国婚介公司CEO：“过去，我们为SK海力士员工匹配的相亲对象大约在B+级别，但现在无条件A++级。”

海力士的工装，也被韩国网友誉为“目前韩国最具吸引力的相亲服”。

去年9月，SK海力士和工会签订协议，取消了之前基本工资1000%，也就是最多发10个月工资的奖金上限，改为每年拿出营业利润的10%，全部作为绩效奖金发给员工，有效期10年。

现在，SK海力士员工出去相亲，会先说自己在三星电子上班。只有遇到真正靠谱的对象，才会坦白自己在SK海力士。

今年其人均奖金在人民币290万—330万元，明年预计610万。

一时之间，SK海力士成了外面的人想进来，自己履历进不来的想找个里面的对象的职场、情场双修之地。

已经在里面的人，也开始生出变化。

公司内部考虑将职场恋爱作为“战略选择”的未婚员工越来越多。

毕竟，一对同事一年的奖金，就够在首尔非核心地段全款买套房。