朋友上周刚跳槽，谈offer时顺利拿下涨幅10k的薪资，本来是件大喜事但是他却愁眉苦脸的，他跟我说满心欢喜准备入职，没想到上班第一天，就遭遇了让他彻夜难眠的一幕。

入职手续办完，直属领导带他熟悉团队，办公室转了一圈，最后坐在工位上，领导笑着拍了拍他的肩膀，说了句：“咱们老板为了挖你，可没少费功夫，说实话，你现在的工资，比我都高，全公司不少人都盯着你呢。”

领导说这话时，脸上一直挂着笑，语气听着也平和，可朋友心里瞬间咯噔一下。那笑容看着温和，却让他越琢磨越心慌，分不清到底是真心欢迎，还是给的下马威。

那天下午，他坐在工位上根本没法安心工作，脑子里全是领导这句话。他原本是冲着薪资和发展跳的槽，面试时只专注于岗位能力，压根没打听领导的薪资水平，万万没想到，自己刚入职就成了团队里薪资最高的人。

其实朋友心里清楚，自己是靠多年的行业经验和核心技能拿下的高薪，可职场里向来复杂，薪资比直属领导高，本就容易让人心里不舒服。他开始担心，往后工作中，领导会不会刻意刁难，会不会不给他分配核心工作，又或者在同事面前刻意疏远他。

这几天他一直找我吐槽，说每天上班都小心翼翼，做事不敢出一点差错，既怕被领导抓住把柄，又怕被同事排挤。他跟我说他目前的解决办法就是打算发第一个月工资请同事和领导去本市5星级的海鲜酒店搓一顿，希望能平复一下领导的不满。

他现在终于明白，职场里薪资高于上司，从来都不是一件值得庆幸的事，稍有不慎，就会陷入被动的职场困境，往后的日子，恐怕要如履薄冰了。