结合上条博文，想到现在跟着的老师。原本平台有多个老师，每个风格都不一样。有的学员跟着别的老师做亏损多了没有办法，平台把学员分配了一些给这个老师（老师总体战绩还可以，不是每个都可以）。经过3月的暴跌，这些旁听的学员倒了太多的负面情绪给老师了，经不起波动。

选的票一时没动抱怨，涨慢了抱怨，涨少了抱怨，赚钱的时候默不出声。看不到好的，就一直盯着不好的那点来回吐槽折磨老师[泪奔][泪奔][泪奔]。老师说的交易规则又不肯执行或执行不到位，总有自己的小心思。还错都在别人，跟自己没关系。

现在老师也受不了，后期不接受平台推过来的学员，让小韭出局。老师本身的门槛就很高的，学员很多身家几百w或有上千w的。我也是占了平台的光，要不很难够到的。

这让我想到了一个良性循环，老师的门槛已经帮他筛选出一批能力很强的学员。能力不强，一般没有那么多的本金哈。能力强本就就代表着学员本身的情绪控制能力、学习能力、自我复盘能力都很ok，有问题也能自己及时纠正，而不是揪着老师骂[二哈]。这样老师也可以专心做他的研究，那研究的结果就会更好，大家的收获都会更好。

而只会抱怨的人，也永远在自己的恶性循环中循环。就算恰巧有财神光临，有人拉他，有代码给他，但凡多接触一下就跑了。有本事的人识人能力也强，那拉谁不是拉，干嘛找这样的人拉？