本质上来说，这个世界上没有谁希望自己“变好”。

因为一旦“变好”特别是在他人的协助又或者是指点之下“变好”就意味着自己曾经的“不好”，一切的“变”都源于自己内心的想改变，然后才会有外在的机缘呈现。

没有谁能被培养成人才，真正的人才都是筛选出来的。

任何内在的改变与提升首先是要能看到，看到自己内在真实的一面，然后才可能会有机会去面对进而才有后续环节。

一个人是否真正想改变的最直接验证就是看他是否愿意为此付出，只有付出才真正表面他内心想改变，后续的改变在他心中也是一个平衡的过程。

我们潜意识中都不会认为有免费的午餐，任何事情都会有一个平衡，所以当对方没有任何付出的情况下，尝试任何方式去改变对方都是十分愚蠢的行为，个人也可能会因此而承受反作用力。

真正的提升与改变都是基于底层知见模式的改变，这种改变一定不是以否定原有模式为前提，没有体会过的人永远无法理解为什么底层知见模式那么重要。

改变很难，有改变的想法更难，意识到自己需要改变更更难，看到真实的自己更更更难，意识到自己需要改变更ⁿ难……