50岁被公司强制退休,她硬是靠自己讨回94万。
2019年入职,去年9月公司以“年满50达退休年龄”为由单方终止合同。张某不服:我是管理岗,应该55岁退休。她翻出公司官网截图,上面白纸黑字写着“管理人员”。仲裁法院都认了:官网信息有效,公司违法终止。判赔94.2万+年假工资1万。
2025年起延迟退休渐进实施,退休年龄按岗位定,不是公司说了算。这94万,是她给自己争取的。http://t.cn/AXf4fI3L
- #50岁女职工被强制退休获赔94万#
发布于 河南
50岁被公司强制退休,她硬是靠自己讨回94万。
2019年入职,去年9月公司以“年满50达退休年龄”为由单方终止合同。张某不服:我是管理岗,应该55岁退休。她翻出公司官网截图,上面白纸黑字写着“管理人员”。仲裁法院都认了:官网信息有效,公司违法终止。判赔94.2万+年假工资1万。
2025年起延迟退休渐进实施,退休年龄按岗位定,不是公司说了算。这94万,是她给自己争取的。http://t.cn/AXf4fI3L
- #50岁女职工被强制退休获赔94万#