刚刷一个博主对就业难建言献策，说是让上班的人工作时间减半，可以适当降低工资，这样就可以多出一倍的岗位，大家都有班上，下面评论一片叫好。

按照这个逻辑，两个女人5个月就能生孩子，两杯60度的热水加起来等于120度，烫死你个煞笔。

这种低智言论到底是怎么从一个成年人嘴巴里说出来的，甚至不少职场上的决策者也是这种简单的脑回路，天真的认为，随便加人、换人解决一切问题，忽略了不同能力的人对岗位、发展的需求，也没考虑过不同工作内容的工作流、各环节的前置依赖项，更不了解协作中的耦合情况。

实在令人悲叹。