比亚迪股东交流会有感：

说出来你们可能不信，我大大小小参加了比亚迪很多活动，这次居然被股东交流会给整感动了！大家经常说的情绪价值，原来比亚迪都懂啊，也会做啊！

我也是非常幸运啊，第一次以股东身份去参加交流活动，其实我那点比亚迪股票不值一提，我就是奔着去见识下那些投资大佬去的。

首先我就被这些股东朋友们惊到了，他们对比亚迪的热情完全不比我们迪粉少啊，见面了就一直聊比亚迪，聊管理聊技术聊产品，聊不完的话题。他们基本也是比亚迪车主，他们很多人都是长期持有比亚迪，陪伴比亚迪从低谷到现在，一路风风雨雨走过来的，对比亚迪有很厚的感情。这也是比亚迪投资部门举办这次感恩交流会的原因，而且以后这样的交流会还会继续开下去。从这点也看出来比亚迪的转变，以前比亚迪投资部主要面对的都是机构投资者，和中小股东交流很少。没想到的是，就这第一次交流会，就把大家感动得稀里哗啦，情绪价值拉满了。

郑州赛车场我也去过两次了，但是都是坐车体验，而这一次，让我们上车亲自开了，跑赛道，练漂移，蝴蝶绕桩，蒙面开车，太刺激了！而且还加入了各种比赛环节，让大家有参与感，结束了还给我们发证书，发奖杯，充满了仪式感。摄影师现场跟拍，照片同步直播，让你觉得自己就是主角，更没想到的是，他们给每个人做了纪念相框，这工作效率也太高了！太让人惊喜了！

接下来的和高管面对面交流环节，比亚迪董秘李黔总也非常真实，诚恳，股东的问题毫不回避。简单总结，比亚迪已经意识到大家发现的问题，而且已经在改变，刚刚上市的钛7就是最好的例子。比亚迪的未来还有很大想象空间，光汽车业务就很大了，还不说比亚迪已经布局的芯片，智能AI和机器人等等。李黔总说得好，比亚迪的市值不是管理出来的，而是干出来的！

最后晚宴的时候，比亚迪投资部门给我们的意外惊喜仍然不断，桌上有我们每个人姓名的藏头诗，你能想到比亚迪工程师文化下还有如此的浪漫吗？更没想到的是，他们根据大家身份证信息，给三个月内要过生日的股东们办起了集体生日，切蛋糕，唱歌，现场嗨了，将活动推到高潮！

你们说，比亚迪投资部门都能把一场活动办的如此用心，让我们无比感动。我们也有理由相信比亚迪在对待产品，对待车主的时候一样可以做到这么好。这个转变一定是从上至下来自比亚迪管理层的转变。
从此以后比亚迪不止有牛逼的技术，还会更有人情味，更让人心动。

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