#被体制内大佬的工作留痕震撼到了#
工作留痕太重了

公司做内部审计，你自认为是完全没有问题，管理的很好。

可还是被指出了制度不完善，更新不及时，的内控问题。

一下子拍额头，这些平时都是实时更新和完善的呀，有问题马上沟通到业务部门，部门内部也都保持口径一致。整个公司的管理，执行和信息互通都没问题的。

问题就在留痕上面……

1.至少每年对制度做一次更新，留下文字资料并通过线上流程下发。
2.定期与业务部门沟通，写出会议纪要并通过线上流程让参与沟通的部门都确认内容。
3.相关的审批，承诺必留痕，财务看到手续后才能执行。

以上过程，审计检查的时候是你的证据。不审计的时候，就是你工作业绩的证明，不然天天沟通过去过来的，成绩在哪里？工作总结的时候写不出来了？

共勉……