职场中听话比能力更重要
       一点个人感受。
       1、如果听话，能力可以慢慢培养。
       2、不听话，再好的能力也发挥不了作用，形成不了合力。
       最近一段时间，分配任务。
       A说，“你不要看我，这个活我不干”。当时，我低着头，我以为A说我呢，谁知道他是说小队长。
把我吓的啊，这场面一度很尴尬。还好，小队长是个心比较大的人，不知道他内心计不计较。
       B说，“你不要分给我，我还有其它一堆其它乱七八糟的活呢。”

       以上都是错误示范。正确做法都是，先接受，让别人知难而退，而不是生硬地直接拒绝。

       我最喜欢那种，既听话、又能把活干好、还不推辞的的人。
大家心里都有数的。上半年考核快开始了，肯定会给他个最高分。至于不听话的，爱反驳的，看能力大小吧。

#男人并不希望老婆上班收入很高#（这个词条是不是菜师创造的[污]漂亮、温油、中等收入，菜老师说到心坎里去了[doge]）