#涨工资的信号越来越明确#

涨最低工资就是涨工资，在我国其实就是这样的。
因为我国很多地方的工资，很多行业就是踩着规定的最低工资线开工资，然后在这个基础上搞点绩效和奖励之类的。
所以，只要最低工资上涨，整个工资都会连带上涨。
但问题依然是之前说过很多次的问题，在于目前的工资结构中，基本工资也就是底薪占比往往比较低，主要工资变成了计件工资，必须要付出超额劳动才能得到。
而这也是内卷机制的核心所在。
比如说，最低工资规定是两千，那么基本工资就是两千，然后让你疯狂加班，绩效工资可能有三千，那么总共就是有五千。
这方面其实是可以在法律上规定得更细致一些的，比如要求基本工资在整体收入中占比不得低于某个基准线。