“打破美好告别的不是‘宙斯’。”http://t.cn/A6BQhD2O
“打破美好告别的不是‘宙斯’。”
在‘宙斯’ 최우제选手离开T1转会到Hanwha Life Esports时，这成了去年冬季转会期的最大话题。作为此次《英雄联盟》电竞冬季转会期最受关注的选手之一，宙斯的转会消息在社区中引发了各种猜测和争议。
随后，宙斯选手和他的经纪公司‘THE PLAY’没有认真处理与T1的合同谈判，导致T1的王朝崩塌，形成了这样的舆论。对此，一些粉丝表示遗憾，认为宙斯即使离开T1，也应该以‘美好的告别’来告别。

T1的CEO 조 마쉬在社区FM Korea进行的AMA（问我任何事）中表达了对经纪公司的不满。简而言之，他指出：△‘THE PLAY’在谈判过程中没有提出反提案，导致谈判困难；△他们优先考虑了金钱利益，而不是选手的长期职业发展；△在合同问题引发争议后，虽然经纪公司道歉，但缺乏诚意。

最近，‘THE PLAY’ 강범준代表表示：“去年11月，在向电子竞技公平委员会提出诉讼后，我们一直在等待关于虚假事实的确认和更正回复。然而，关于宙斯选手的猜测仍在继续。”并且表示：“因此，虽然困难，但决定进行采访。打破美好告别的不是宙斯选手。”
강범준代表强调：“宙斯选手和他的家人都希望能澄清这份冤屈。”

1. ‘THE PLAY’-宙斯的谈判佣金为0%。
▲ 宙斯 - The Play 合同摘录 图1

经纪公司‘THE PLAY’并未从宙斯选手的合同中收取佣金。宙斯与‘THE PLAY’之间佣金为0%的事实可以通过合同书确认。换句话说，不论宙斯在此次转会中获得多少，‘THE PLAY’都不会收取任何佣金。T1方面也知道‘THE PLAY’在这次谈判中没有获得金钱利益。

这与조 마쉬 CEO提到的“他们过去的做法是优先考虑金钱利益，而不是选手的最佳利益”相冲突。并非‘THE PLAY’与所有选手都签署佣金为0%的合同，这取决于选手的具体情况，符合职业世界的惯例。不过，在此次宙斯的谈判中，‘THE PLAY’确实没有收取佣金。

‘THE PLAY’预计与T1重新签约，并认为经纪公司的角色不会太大。‘THE PLAY’的商业模式专注于选手的营销和赞助权销售，投资支持选手在成名后和退役时的活动。此次谈判没有收取佣金，也是基于这一背景。

因此，认为‘THE PLAY’为了金钱利益让宙斯与T1以外的Hanwha Life Esports签约的观点缺乏说服力。实际上，从营销和赞助的角度来看，在电子竞技市场上，T1比Hanwha Life更可能是一个有利的选择。如果‘THE PLAY’优先考虑金钱利益，那么从投资角度来看，‘THE PLAY’更可能会促使宙斯与T1签约。

2. 提案与反提案
此次问题的关键在于职业选手的自由合同市场。提出和反提案是一种争取更好条件的谈判策略，但没有这样做并不一定意味着错误。尽管可能会对谈判过程感到遗憾，但以此作为批评的依据并不合理。这一点无论是面对面还是非面对面的谈判中都适用。

조 마쉬 CEO在AMA中对这次谈判中未能进行提案和反提案表示遗憾。他认为，这意味着‘THE PLAY’没有认真进行谈判，导致T1错失了宙斯。

然而，通过查看消息内容，发现‘THE PLAY’在自由合同期内确实向T1提出了反提案，并与T1的谈判负责人持续沟通，进行了相互提案。但在优先谈判阶段，‘THE PLAY’没有提出反提案。对此，강범준代表解释道：“因为T1最初的提案对这位为两次英雄联盟全球总决赛冠军作出贡献的选手来说，水平无法接受。”

강범준代表表示：“在优先谈判阶段，仅凭T1的提案，难以判断宙斯的市场价值，因此希望能在自由合同市场上评估宙斯的价值，这也是为了设定T1提案是否合适的标准。”

在宙斯转会至Hanwha Life之前，‘THE PLAY’与T1的谈判负责人多次进行提案和反提案交流。也确认了宙斯曾直接与T1的谈判负责人通话。这一过程有通过对话记录等留下了证据。然而，双方的分歧并未缩小，最终谈判破裂。

3. 11月19日下午3点
争议的核心在于去年11月19日下午3点。社区中普遍认为，T1青训出身的宙斯设定了下午3点的最后期限，并拒绝了面谈的提议，提出了“如果考虑到以往的感情，本可以美好告别”的遗憾。

然而，19日下午3点实际上是Hanwha Life Esports向‘THE PLAY’提出的最后期限。当天上午9点开始，经过优先谈判阶段后，其他球队可以联系选手。其他球队可以联系尚未公布合同的宙斯选手，而Hanwha Life Esports也希望引进宙斯，并提出了条件。最终，他们为是否接受最终条件设定了下午3点的最后期限。

这个最后期限之所以重要，是因为如果‘THE PLAY’和宙斯在下午3点之前没有作出回应，和Hanwha Life Esports的谈判可能会破裂。Hanwha Life Esports也需要考虑引进其他选手，因此无法提供太长的时间。如果超过这个时间，宙斯和‘THE PLAY’很可能只能与T1继续谈判。对T1而言，直到下午2点59分，他们都需要与Hanwha Life Esports竞争，但从3点1分开始，竞争对手消失，他们便能在谈判中占据有利位置。

对此，강범준代表表示：“实际上是T1的谈判负责人首先提出了带有最后期限的最终提案。”根据‘THE PLAY’的说法，T1的谈判负责人在下午1点32分发出了“最终提案”的信息，并表示“耐心几乎耗尽”。也就是说，T1在下午3点之前就已经提出了最终提案，但由于条件上的分歧，未能达成一致。之后，在下午2点35分，T1的谈判负责人再次提出了面谈请求，并要求提供地址，但‘THE PLAY’提到Hanwha Life Esports的最后期限，并要求至少通过电话提出额外的提案。

如果‘THE PLAY’和宙斯接受了T1的面谈请求并等待下去，他们可能会错过Hanwha Life Esports的最后期限（下午3点），并不得不在更不利的情况下与T1继续谈判。

对于T1来说，曾有过通过面对面谈判解决问题的成功案例。去年，一支LPL的队伍曾希望签下宙斯选手，接近签约时，T1的정회윤经理和‘꼬마’김정균教练亲自上门到宙斯家里说服他，最终导致与LPL队伍的合同未能达成。

LPL队伍与Hanwha Life Esports案例的区别在于是否设定了答复的最后期限。LPL队伍仅通过口头协议达成接近签约的状态，而Hanwha Life Esports则设定了明确的最后期限。

职业选手的合同中，最后期限的设定不应仅仅是基于过去的情感。尽管如此，宙斯选手还是向Hanwha Life Esports请求将最后期限延后了30分钟。此外，宙斯选手亲自与T1的谈判负责人进行了电话沟通，而T1提供的金额并不高于其他俱乐部，但如果仅能调整合同期限，宙斯还是希望留在T1。直到下午3点30分，双方仍在通过电话进行持续的谈判，但最终未能在合同期限上达成一致。

강범준代表表示，‘THE PLAY’从未向T1的谈判负责人提出过高于其他俱乐部的条件，这反映了宙斯希望留在T1的意愿。如果合同期限能够达成一致，宙斯就会选择与T1签约。然而，最终由于未能调解合同期限问题，与T1的谈判最终破裂。

此外，강범준代表还表示，T1的谈判负责人和安雄基COO在之后与宙斯进行了会面，彼此表达了对各自决定的支持，最终以友好的方式结束了谈判。

4. 开始于“无法接受的提案”
综合来看，宙斯选手似乎确实希望留在T1。作为T1青训出身的选手，他展现了继续作为团队主力上单的意愿，但在优先谈判期间，他认为T1给出的提案“无法接受”。因此，他通过市场来评估自己的价值，最终转会至Hanwha Life Esports。

关于‘THE PLAY’向T1道歉一事，也存在争议。确实有证据显示，‘THE PLAY’向T1发送了一条以“非常抱歉”开头的长篇信息。然而，这并非针对争议的正式回应，而是应选手父亲的请求，为了“美好的告别”，‘THE PLAY’向T1发送的消息。

‘THE PLAY’的道歉似乎是为了化解误会，并保持与T1、选手和经纪公司之间的良好关系。这是一种常见的礼节性表达，并不意味着‘THE PLAY’承认在此次事件中的错误。这与조 마쉬 CEO对道歉含义的理解有所不同。

最终，这次争议的核心在于T1的“无法接受的提案”是什么。强范俊代表表示，“由于保密协议，我无法公开具体内容”，他小心谨慎地表态，但也表示，“如果T1同意的话，不仅首次提案，所有的协商内容和过程都会公开。”

强范俊代表强调，“由于关于篡改交易的毫无根据的恶意谣言，选手仍然受到伤害，这些谣言不仅损害了选手的名誉，还造成了精神上的压力。与其持续回应，我认为准确的信息传达才是保护选手的正确方式，因此一直在等待电子竞技公平委员会的答复。”

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