关于绩效的真相与真理，句句经典！
过程是追踪出来的
结果是考核出来的
目标是激励出来的

老板向员工传递的不是寒气
老板要向员工传递信心与希望

企业要给所有员工创造加薪机会
但不是所有人都能轻易获得加薪

员工定薪酬，老板定机制
管控机制约束员工的行为
考核机制衡量员工的表现
激励机制激发员工的价值

薪酬是员工要的，绩效是老板要的
将薪酬与绩效高度融合
才能实现成功的薪酬绩效变革
员工加薪、企业增利、互利共赢

#薪酬绩效##绩效考核##老板##经营##职场##绩效核能##员工激励##企业落地##宏成咨询#