在职场上，拿捏领导的方式有哪些？
首先我们要确定什么样的领导值得追随？三个特征：
1、会不会为身边人的利益考虑
2、是否能抗事
3、有没有资源
确定完，那拿捏上级需要的智慧和手腕有哪些：
就三点，谋、藏、演
谋，谋划的谋。因为信息不对称，领导在更高的位置上，天然就掌握了比你更高的信息。想要拿捏你的上级，那就需要谋划全局，创造新的信息不对称。比如你在业务上、技术上更加精深，那他只能听你的。

谋，就是做局思维，你的上级领导考虑第一层的时候，你能够考虑到第二层甚至第三层，这不但需要你具备很强的雄心和精力，还需要更高的格局和换位思考能力。

藏，首先就要藏住情绪，其次是你的需求。社会运转两套法则，表面是人情世故的权衡，私下里尽是利益的考量。

演，对待领导，要么会哭，要么会笑。哭，是向上汇报，会营销自己，善于表达自己的业务能力、功劳和业绩，影响提升力；笑，就是笑脸相迎，拍马迎合何尝不是一种博弈。