聊天记录，跟小楼学了两三年我是专业的。更多猛料怕控制不住，牵扯到流量选手流量队咯@国服第一医疗兵 @解说小楼 1.我老婆在职期间只有一次怀孕。孕检不理想，很危险，去省医院复检，而且微信和经理说过补的假。2.赔偿是她非法开除我之后不想给补偿，我才走的法律程序追回的。其中有拖欠的两个月工

聊天记录，跟小楼学了两三年我是专业的。更多猛料怕控制不住，牵扯到流量选手流量队咯@国服第一医疗兵 @解说小楼
1.我老婆在职期间只有一次怀孕。孕检不理想，很危险，去省医院复检，而且微信和经理说过补的假。

2.赔偿是她非法开除我之后不想给补偿，我才走的法律程序追回的。其中有拖欠的两个月工资，和部分奖金，。

3.非法开除后，经过法律调解后最终只赔偿了N，因为老婆马上生了不想再纠缠，对赔偿没有异议。切勿转移注意力。

4.最后我是男性员工，但此纠纷却是因为我的老婆怀孕而引发的。并且小楼开除我的理由也是说因为我老婆怀孕了觉得我会影响工作就开除我了。请问这和普通女性因为怀孕了就被开除有什么分别吗。很遗憾没有，都是一种职场歧视，生育歧视。