今天上午我面试了一位37岁的女性求职者。她申请了文员的岗位，要求月薪6000元。看过她的简历后，我惊讶地发现她原来的工作经验非常丰富，担任过部门经理，月薪曾经达到了1.5万元。但是，由于生孩子之后一直没有工作，她的职业空窗期已经达到了5年之久。

我问她为什么要选择文员这样的基础岗位，她解释说因为她对职场有一种莫名的恐惧。因此，她想从基础岗位做起，慢慢地适应办公室环境。

虽然我能理解她的想法，但我告诉她文员是拿不到6000元月薪的。我建议她考虑一些更高级的岗位，例如经理助理。我认为她的学历和颜值非常适合这个岗位。但是，她拒绝了我的建议。

她说如果她跟领导一起工作的话，她老公肯定不会同意她工作。她只想找个事情做，顺便用自己的钱养活自己，所以坚持要做文员。但是，我告诉她文员的月薪只有3000元。她还是拒绝了我的建议。

我觉得很可惜。这位求职者有非常好的学历和颜值，但却被她的家庭和老公限制了。

她申请文员岗位的原因并不是因为她想要这个薪水，而是因为她缺乏勇气去适应职场环境。我衷心地希望她能够重新考虑自己的事业规划，不要因为家庭因素而放弃自己的梦想和信心。

同时，我也想提醒其他的求职者，文员岗位的工资通常只有3000元左右，如果你对薪水要求比较高的话，还是要考虑一些更高级的岗位。