管理者,请不要把骂人当本事
作为一名管理者,除了具备领导才能,还要有良好的个人修养。不要动不动就口出污言秽语,不知道的还以为你是个流氓泼妇呢。最见不得有些管理者,不能有事说事,而是有事乱发脾气。骂人是本事吗?不是。骂人是素质吗?也不是。恰恰相反,骂人者,既没有解决问题的本事,也没有管理者的素质。没有本事,所以焦躁;没有素质,所以骂人!一个既没有本事,也缺少素质的管理者,是不值得下属尊重的。
发布于 山东
管理者,请不要把骂人当本事
作为一名管理者,除了具备领导才能,还要有良好的个人修养。不要动不动就口出污言秽语,不知道的还以为你是个流氓泼妇呢。最见不得有些管理者,不能有事说事,而是有事乱发脾气。骂人是本事吗?不是。骂人是素质吗?也不是。恰恰相反,骂人者,既没有解决问题的本事,也没有管理者的素质。没有本事,所以焦躁;没有素质,所以骂人!一个既没有本事,也缺少素质的管理者,是不值得下属尊重的。