【少尉排长的发展路径】今天哨位君给大家捞干货，说说“新排长”，简单聊一下“少尉”的发展路径——

某种意义上说，“少尉”排长，恐怕要走一条与以往排长不太一样的任职道路。

新的军官制度施行之后，已经没有了“3年一调”的说法。

任职年限，按照军衔时间来算——

少尉2年
中尉3年
上尉4年
……

按照新规则，少尉排长如何起步？对于这个问题的思考，就显得尤为必须。

总之，在军衔制的大背景下，少尉排长如何规划自己的路径，显得尤为重要！

按照新的任职规定，少尉排长，一般都要在尉官岗位干满9年，这还是在一步都不耽搁的情况下。

这9年如何度过，才能让自己的军旅生涯，充满更多的可能，才能在少校的时候有更多的选择呢？

这就涉及到成长路线的规划。

看看军官任职规定就能明白，军级以上机关选人用人，都要卡“2+2”的条件——

2年基层主官经历
2年旅（团）机关经历

而如果你关注到前期“大选调”的岗位要求，就能发现，相比于其他的军官，少校军衔且满足“2+2”的人，是可选择岗位最多的。

很多单位的选调，包括科研院所、国防动员系统、军级以上机关、大单位的直属单位，都要求“2+2”经历，亦或是说，有“2+2”经历的优先。

这样的任职要求和选调条件，其实就是一个指挥棒——

对于少尉排长来说，如果志在长干、志在更好的发展、志在更多的选择，就要9年尉官生涯当中，把“2+2”的经历，给拿下。

事实上，新的军官制度、新的编制岗位，给少尉排长提供了更好的机遇。

以一个旅（团）来说，按照新的编制岗位，机关里都要求有一部分中尉连级副职的机关干部（参谋、干事、助理员），这其实就是给少尉排长以机会——

干完少尉排长，想调整为中尉的话，不仅仅可以干连队的副连长，也可以干机关的参干助，而且是有岗位的。

如果到了机关调中尉，还可以算作机关经历。

如此一来，2年机关经历，应该不成问题。

有了机关的任职经历，想到连队干上尉主官，也不是难事。

而且，中尉+上尉一共要干7年，拿到“2+2”的经历，空间很大，有很宽的回旋余地。

按照这样的思路去规划自己的职业生涯，9年的尉官生涯，便不觉得漫长了。

少尉启航，未来可期！#一号哨位[超话]##军队政策速递#