#如何避免团队内耗##闪闪发光的你#
合作的基础是
彼此接受，彼此尊重，彼此成就。
注意要走出思维定势，摘下预设的眼镜。保持思维极度开放，真诚的沟通。不要说我讨厌ta就躲避，就不去沟通，就一直形成固有的印象并不断强化（虽然这是绝大部分人的选择，并且改变起来很难）

但尝试解决问题从来比逃避问题效率更高，尝试解决各种问题的过程一定很艰难，但难不意味着错，难意味着你还在突破的路上。If everything is under control, it means you are just not going fast enough.

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