#刚毕业选择大公司还是小公司# 你一定听过这句话——“到大公司学制度，到小公司学经验”，你的朋友、前辈可能都会这样给你建议，但你是否认真想过，去大/小公司分别意味着什么？能学到什么？面对大/小公司到底该怎样权衡选择？作为世界五百强精英猎头的我，想和你们好好聊聊这个问题。

大公司拥有更多的培训、更好的薪酬和福利、清晰的构架和工作职责，但你可能会厌倦繁琐的流程。还记得我之前提到的I型思考者吗？所谓I型思考者，是指知识技能局限于特定的专业领域内的人才，他们就是从大公司培养出来的。

小公司可能不太稳定，总是在不断变化。但你会有更多的机会锻炼领导力 。你不得不同时扮演多个角色，这会迫使你成为T型思考者。我这里说的T型思考者是指，精通特定领域的知识技能，又具备多行业的知识，不断探索其他领域的人才。但在小公司但你可能得不到你需要的培训。如果表现不好，也很快会被换掉。

在我CEO猎头的七年职业生涯里，通过采访4000多位在不同领域的成功人士，我发现他们的成功经验中有一些共同点，其中之一就是他们人生起步的第一份工作多数是枯燥无味的，但它们是职业生涯不可或缺的环节。

职场所需的技能和在学校学到的完全不一样，所以我建议刚毕业的大家从大公司开始，学习专业技能、了解市场，几年后再去小公司或成立自己的公司。

希望以上建议对你有帮助。