每次去深圳公司总部都在：
跨部门交流学习，和品牌方交流（表信心拿资源），和老板交流（向上管理），和团队交流（沟通卡点再给大家打打气），还有公司组织的业务培训，疯狂输入吸收的过程。

然后回到广州居家办公：
自己一个人一点点梳理这一段时间收获到的信息，汇总成一条长长的to do list ，去输出优化调整的过程。

这种疯狂社交+极致独处的模式已经9个月了，今天又刚好是离职前司的整整一年。
一年前离开舒适区时也是很没有安全感的，但是现在更加坚定了，对我来说只有不断折腾自己，不断成长蜕变才能给我最坚实的安全感。[努力]