王俊凯安排张雅琪当氛围组，翻车后他冷静兜底获赞

　　《中餐厅10》最新一期“大厨到家”外景任务中，王俊凯作为COO精准分工，安排性格外向的张雅琪担任“氛围组”负责接待客人，但执行中频频翻车，王俊凯全程冷静补位，这段“职场对照”直接冲上热搜。

　　一、分工安排：王俊凯精准识人定岗

　　角色定位：在“大厨到家”外景任务中，小队分工为林述巍把控菜品、靳梦佳后厨帮厨，张雅琪则被王俊凯安排为“氛围组”，主要负责陪客人聊天、带动气氛，以及策划餐前小活动。

　　沟通细节：王俊凯明确告知张雅琪“你今天负责跟客人聊会儿天，聊得开心就行”，同时分配具体任务——想一些餐前小活动，以配合林大厨把控口味上限。

　　知人善任：多位网友及媒体评价王俊凯“看人很准”，他看出张雅琪性格开朗，特意避开其短板、安排最轻松的接待岗，体现了情绪稳定、懂统筹的带队风格。

　　

　　二、现场执行：张雅琪多项失误王俊凯兜底

　　活动策划缺位：王俊凯安排的餐前小游戏任务，最终由王俊凯在去客户家的路上临时补全设计，张雅琪并未执行。

　　被动旁观：上门服务全程，张雅琪主要穿拖地长裙旁观、单向聊天，未参与上菜、倒酒、洗碗等实务，而王俊凯独自带动客人互动，氛围组本人反而成了“旁观者”。

　　职场反差：王俊凯在多次提醒（如补餐具）落空后，不发脾气、不甩脸，选择自己默默上前厅补位，这种“遇事解决问题”的风格被观众广泛点赞。

　　三、舆论焦点：职场态度引发热议

　　网友论调：大部分讨论集中在张雅琪“事事有回应、件件没着落”的执行力上，认为其工作态度缺位，而非岗位难胜任。

　　王俊凯获赞：王俊凯情绪稳定、主动扛事、不责备同伴的统筹能力，被观众称为“神仙老板”与“团队主心骨”。

　　理性声音：部分网友表示节目剪辑存在放大效应，不必过度批判新人，但普遍认同执行力与责任心是团队协作的核心。