河南董事长给工人发福利发钱：1.8亿现金现场发放，坚持二十余年

　　河南省矿山起重机有限公司董事长崔培军被网友称为“全网最爱发钱老板”，多次大规模给员工发放现金福利，多家媒体实地报道，部分活动已坚持二十余年。

　　主要发钱事件

• 2026年年会年终奖（2月13日）：企业全年利润2.7亿元，拿出1.8亿元分给员工（占三分之二利润）。年会现场铺70米长桌摆放6000万现金，设置限时数钱游戏，数到的钱归班组集体所有，现场配备40台点钞机核验，剩余奖金线上发放。现场还两次追加奖金，分别追加300万、48万元。7000多名员工及家属参会。
• 三八妇女节福利（2026-03-07）：近2000名女员工，每人发放800元现金红包，合计约160万元；优秀“三八红旗手”额外奖励2000元。这项妇女节福利自2002年建厂就开始执行。
• 三夏麦收补贴（2026-05-31）：5000多名员工，每人1000元麦收补贴，总金额超500万；同时实行带薪收麦，按照家里土地多少灵活放假，一亩地放假半天，十亩可放假2-3天。该福利已坚持25年。
• 中秋孝文化节，给员工父母发钱（2025-10）：宴请19000余人，给每一位员工父母发放600元礼金，总发放超1000万元。面对网上“作秀”质疑，崔培军回应称该活动已举办十几年，希望让制造业员工更幸福。
• 暴雨排涝专项福利（2026-07）：当地遭遇大雨内涝，出差在外的崔培军下达指令：员工带薪回家处理农田排涝；每位员工发放不低于500元现金，合计近300万；收购本地滞销西瓜，给员工每人发放100-200斤。

　　河南同类热点（濮阳企业）

　　大地密码（河南）科技董事长王继坤，2026年年会原本准备170万现金+90万黄金发福利，看到部分基层员工红包金额较低，现场落泪，临时追加给基层员工补发一个月基本工资，每人3500-10000元不等。

　　对于崔培军大规模现金发福利，网络存在两种声音：一部分网友羡慕称赞；也有网友质疑是营销作秀。企业表示各类福利为长期传统，并非短期炒作。